Samenvatting:
+ Wat regelt deze CAO?
Deze CAO van 28 februari 1977 regelt het verbod op het presteren van overuren door bepaalde categorieën bedienden in ondernemingen die ressorteren onder het Paritair Comité voor de bedienden van het kleding- en confectiebedrijf. Het verbod geldt wanneer in de onderneming een regeling van gedeeltelijke arbeid of een schorsing van de uitvoering van de arbeidsovereenkomst wordt toegepast overeenkomstig de geldende wetgeving inzake tijdelijke werkloosheid. Tijdens dergelijke periodes mogen in principe geen overuren worden gepresteerd. De CAO voorziet wel een beperkt aantal uitzonderingen op dit verbod. Zij trad in werking op 1 januari 1977 en wordt jaarlijks stilzwijgend verlengd.
+ Wat betekent dit voor de werknemer?
Werknemers mogen in princ...