Samenvatting:
+ Wat regelt deze CAO?
Deze collectieve arbeidsovereenkomst legt de regels vast waaronder in de ondernemingen kan worden afgeweken van de normale arbeidstijdgrenzen uit het arbeidsreglement. De overeenkomst geldt voor de werkgevers en de bedienden van het kleding- en confectiebedrijf en vervangt de cao's van 13 februari 1985 en 7 maart 1989. De gemiddelde wekelijkse arbeidsduur bedraagt 37 uur 30, wat neerkomt op 1.950 theoretisch te presteren uren per jaar. De CAO regelt de modaliteiten voor het invoeren van een nieuwe arbeidsregelingen ingevolge tijdelijke vermeerdering van werk.
+ Wat betekent dit voor de werknemer?
De inschakeling van werknemers in een nieuwe arbeidsregeling moet in de mate van het mogelijke op vrijwillige basis gebeuren. Vóór de invoering moet de wer...